CIDENNF RJ: gabaritos disponíveis

O Instituto Consulplan publicou os gabaritos preliminares das provas aplicadas no concurso CIDENNF, realizado em 18 de outubro de 2026. O certame oferece 2 vagas imediatas e 35 para cadastro reserva em cargos de nível médio e superior nos municípios da região Norte e Noroeste Fluminense.

Situação do concurso

Vagas por cargo e nível

O certame disponibiliza 2 vagas imediatas mais 35 de cadastro reserva em oportunidades de nível médio e superior. Na área administrativa, há 10 vagas como Assistente Administrativo para quem possui ensino médio completo.

Entre os cargos de nível superior, estão 1 vaga imediata e 5 de cadastro para Analista de Recursos Humanos (com formação específica e registro no CRA-RJ), 5 vagas de cadastro para Contador (com registro no CRC-RJ), 5 de cadastro para Assessor Jurídico (com registro na OAB-RJ e experiência mínima de 1 ano) e 1 vaga imediata mais 10 de cadastro para Médico Veterinário (com registro no CRMV-RJ e carteira de habilitação categoria B).

Remuneração e regime

Os vencimentos variam conforme o cargo e o nível de escolaridade exigido. Assistentes Administrativos recebem R$ 2.194,00, enquanto os profissionais de nível superior ganham entre R$ 4.564,00 (Analista de Recursos Humanos) e R$ 5.637,00 (Assessor Jurídico).

Todos os aprovados e convocados serão contratados sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

Estrutura da seleção

A seleção incluiu uma prova objetiva com 50 questões de múltipla escolha, com valor mínimo de 50% para aprovação. Candidates ao cargo de Assessor Jurídico também realizaram uma prova discursiva, na qual elaboraram um parecer jurídico.

Profissionais de nível superior ainda passaram por uma avaliação de títulos, que confere pontuação adicional a quem comprovava especializações acadêmicas ou experiência profissional prévia. Os gabaritos preliminares da prova objetiva já estão disponíveis para consulta.

Sobre a CIDENNF

O Consórcio Público Intermunicipal de Desenvolvimento do Norte e Noroeste Fluminense é uma instituição pública que reúne 21 municípios da região para promover desenvolvimento integrado. A instituição trabalha por meio de nove Câmaras Técnicas Setoriais que abordam temas como saúde, educação, infraestrutura, turismo e meio ambiente.

O modelo cooperativo permite aos municípios compartilhar conhecimentos, equipamentos e estrutura técnica, gerando economia e otimizando recursos públicos na gestão regional.

Como é a seleção

1. 1Prova objetiva (eliminatória e classificatória)
2. 2Prova discursiva (eliminatória e classificatória, apenas Assessor Jurídico)
3. 3Avaliação de títulos (classificatória, apenas nível superior)

O que ainda falta acontecer

• prazo de recursos contra o gabarito preliminar
• divulgação do gabarito definitivo e das notas
• convocação para as etapas seguintes (teste físico, investigação social e demais fases previstas no edital)

O prazo de recurso

Com a prova aplicada, o recurso contra o gabarito preliminar é a última chance de recuperar ponto — e uma questão anulada costuma valer dezenas de posições na classificação. O prazo é curto e está no cronograma do edital; quem perde a data não recorre depois.

Quem pretende disputar deve começar pelo edital: é ele que define o conteúdo programático, os critérios de desempate e as etapas eliminatórias.