Concurso Prefeitura Curitiba: edital previsto para setembro
Publicado em 31 de agosto de 2026
A Prefeitura de Curitiba planeja divulgar em setembro o edital de seu novo concurso público, que deve ofertar 348 vagas para dez cargos distintos. A banca organizadora, Fundação FAFIPA, já está contratada, e a instituição responsável pela cobrança das taxas de inscrição também foi definida. Ainda faltam alguns trâmites administrativos, como documentações finais e autorização formal do prefeito para a publicação do edital.
348
vagas
10
cargos
Fundação FAFIPA
banca
Setembro/2026
previsão edital
O que já está definido
- Órgão
- Prefeitura Municipal de Curitiba
- Estado
- Paraná
- Situação
- Concurso previsto
- Banca
- Fundação FAFIPA
- Vagas previstas
- 348 vagas
- Remuneração
- De R$ 1.753,36 a R$ 6.627,27
- Cargos
- Agente Administrativo, Analista de Finanças, Analista Administrativo, Assistente Social, Auditor Fiscal de Tributos Municipais, Contador, Engenheiro Civil, Fiscal de Obras e Posturas, Fiscal, Procurador do Município
- Escolaridade
- Nível médio, técnico e superior
Vagas e cargos
O concurso distribuirá 348 vagas entre dez cargos de diferentes níveis de escolaridade. Para nível médio, a maior concentração é em Agente Administrativo, com 250 vagas. Também há oportunidades para Fiscal (20 vagas) e Fiscal de Obras e Posturas (10 vagas).
Na área de nível superior, os cargos com mais vagas são Engenheiro Civil (30) e Auditor Fiscal de Tributos Municipais (10). Contador também oferece 10 vagas. Analista Administrativo, Analista de Finanças e Procurador do Município possuem 5 vagas cada. Assistente Social terá 3 oportunidades.
Remuneração e benefícios
Com base nos últimos editais de 2022, a remuneração varia conforme o cargo e a escolaridade. Os menores salários inicial ficam em torno de R$ 1.753,36, enquanto os maiores chegam a R$ 6.627,27 para cargos como Cirurgião-Dentista, Médico e especialidades relacionadas.
Etapas do processo
Candidatos aos cargos de nível médio e técnico enfrentarão uma única etapa: prova objetiva com 40 questões de múltipla escolha abordando Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Noções de Informática, Conhecimentos Específicos e Legislação.
Para cargos de nível superior, o processo será composto por duas etapas. A primeira é a prova objetiva com 40 questões (peso 80), focada em Língua Portuguesa, Noções de Informática e Conhecimentos Específicos. A segunda é a prova de títulos de caráter classificatório (peso 20).
O que ainda falta
Embora a banca organizadora já tenha sido contratada e a instituição responsável pela cobrança das taxas definida, alguns procedimentos administrativos ainda precisam ser concluídos. O município deve encaminhar documentações finais e obter a autorização formal do prefeito para a publicação do edital. A data exata de divulgação do edital ainda não foi oficializada, mas as informações internas apontam que os trâmites estão dentro do cronograma previsto.
Como é a seleção
- 1Prova Objetiva de Conhecimentos com 40 questões (nível médio/técnico)
- 2Prova Objetiva de Conhecimentos com 40 questões (nível superior, peso 80)
- 3Prova de Títulos (nível superior, caráter classificatório, peso 20)
O que ainda falta acontecer
- definição da banca organizadora
- publicação do edital com o conteúdo programático
- abertura do prazo de inscrições
- calendário das provas e das etapas eliminatórias
Vale começar a estudar agora?
Entre a fase atual e a prova costumam passar meses, e o conteúdo básico — português, raciocínio lógico, direito e legislação específica — raramente muda de um edital para outro do mesmo órgão. Quem espera o edital sair para começar disputa com quem já rodou o conteúdo duas vezes.
Quem pretende disputar deve começar pelo edital: é ele que define o conteúdo programático, os critérios de desempate e as etapas eliminatórias.
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Conteúdo produzido pela redação do Monster Concursos a partir de dados públicos do certame. Confirme sempre as informações no edital oficial do órgão antes de tomar qualquer decisão.
