Concurso Prefeitura Curitiba: edital em setembro

A Prefeitura de Curitiba avança na organização de seu novo concurso público. Com a Fundação FAFIPA já contratada como banca organizadora, a administração municipal trabalha para publicar o edital já em setembro de 2026. O certame oferecerá 348 vagas para cargos de níveis médio, técnico e superior.

O que já está definido

O que ainda falta

Apesar da banca já estar sob contrato, alguns procedimentos continuam em andamento. A Prefeitura precisa concluir o encaminhamento de documentações do município e finalizar a contratação de uma instituição financeira responsável exclusivamente pela cobrança das taxas de inscrição. Além disso, ainda é necessária a autorização formal do prefeito para a publicação do edital.

Segundo as informações obtidas, os trâmites caminham conforme o cronograma esperado, e não há impedimento identificado para o lançamento do edital em setembro. A Prefeitura também comunica que estimam cerca de 53,5 mil inscrições para este certame.

Vagas por cargo e escolaridade

A distribuição de vagas contempla posições para ambos os níveis. Em nível médio estão as vagas de Agente Administrativo (250), Fiscal (20) e Fiscal de Obras e Posturas (10). Já em nível superior, os cargos são Analista Administrativo (5), Analista de Finanças (5), Assistente Social (3), Auditor Fiscal de Tributos Municipais (10), Contador (10), Engenheiro Civil (30) e Procurador do Município (5).

Remuneração e taxas

Os valores de remuneração baseiam-se no último edital da Prefeitura, lançado em 2022. A faixa salarial varia de R$ 1.753,36 a R$ 6.627,27, dependendo do cargo e da carga horária. As taxas de inscrição devem ficar entre R$ 100,00 e R$ 250,00, variando conforme a função para a qual o candidato concorrer.

Etapas do processo seletivo

Para os cargos de nível médio e técnico, haverá apenas uma etapa: Prova Objetiva com 40 questões sobre Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Noções de Informática, Conhecimentos Específicos e Legislação.

Os candidatos a cargos de nível superior (exceto Procurador) enfrentarão duas etapas. A primeira é a Prova Objetiva com 40 questões sobre Língua Portuguesa, Noções de Informática e Conhecimentos Específicos, com peso 80. A segunda é a Prova de Títulos, de caráter classificatório, com peso 20.

Como é a seleção

1. 1Prova Objetiva de Conhecimentos com 40 questões de múltipla escolha (para nível médio/técnico)
2. 2Prova Objetiva de Conhecimentos com 40 questões (peso 80) (para nível superior)
3. 3Prova de Títulos de caráter classificatório (peso 20) (para nível superior)

O que ainda falta acontecer

• publicação do edital com o conteúdo programático
• abertura do prazo de inscrições
• calendário das provas e das etapas eliminatórias

Vale começar a estudar agora?

Entre a fase atual e a prova costumam passar meses, e o conteúdo básico — português, raciocínio lógico, direito e legislação específica — raramente muda de um edital para outro do mesmo órgão. Quem espera o edital sair para começar disputa com quem já rodou o conteúdo duas vezes.

Quem pretende disputar deve começar pelo edital: é ele que define o conteúdo programático, os critérios de desempate e as etapas eliminatórias.