EMDURB Bauru abre seleção para 7 vagas
Publicado em 17 de setembro de 2026
17 dias para o fim das inscrições — prazo até 04/10/2026.
A EMDURB de Bauru (SP) abriu processo seletivo com 7 vagas para diferentes níveis de escolaridade. As inscrições ocorrem de 17 de setembro a 4 de outubro de 2026, com prova objetiva marcada para 1º de novembro. A remuneração varia de R$ 2.596,36 a R$ 5.457,24, acrescida de vale-alimentação de R$ 1.400.
7
vagas
R$ 5,4 mil
salário máximo
01/11
data da prova objetiva
04/10
encerramento das inscrições
Ficha do concurso
- Órgão
- EMDURB - Empresa Municipal de Desenvolvimento Urbano e Rural de Bauru
- Estado
- São Paulo
- Banca
- CONSESP Concursos
- Cargos
- Vários Cargos
- Escolaridade
- Médio / Técnico / Superior
- Vagas
- 7 vagas
- Remuneração
- R$ 5.457,24
- Jornada
- 44 horas semanais
- Taxa de inscrição
- R$ 77,89
- Inscrições
- 17/09/2026 a 04/10/2026
Vagas por cargo
- Analista de Tecnologia da Informação
- 1 vaga
- Contador
- 1 vaga
- Agente de Fiscalização de Trânsito GOT
- 1 vaga
- Agente de Transporte
- 1 vaga
- Eletricista Instalador
- 1 vaga
- Técnico em Segurança do Trabalho
- 1 vaga
- Técnico em Tecnologia da Informação
- 1 vaga
Vagas e cargos
O processo seletivo distribui as 7 vagas entre dois níveis de qualificação. Para nível superior, há oportunidades de Analista de Tecnologia da Informação e Contador, com uma vaga cada. No nível médio e técnico, a seleção busca Agente de Fiscalização de Trânsito GOT, Agente de Transporte, Eletricista Instalador, Técnico em Segurança do Trabalho e Técnico em Tecnologia da Informação, totalizando cinco posições.
Remuneração e benefícios
Os salários variam conforme o cargo e nível de escolaridade, começando em R$ 2.596,36 e chegando a R$ 5.457,24 mensais. Todos os aprovados recebem ainda vale-alimentação no valor de R$ 1.400. A jornada semanal é de 44 horas para todos os cargos.
Inscrição e provas
Os interessados devem se inscrever no site da CONSESP entre 17 de setembro e 4 de outubro de 2026. A taxa varia de R$ 77,89 a R$ 163,71 conforme o cargo escolhido.
A seleção começa com prova objetiva marcada para 1º de novembro de 2026, obrigatória para todos os participantes. Alguns cargos específicos exigem etapas complementares: prova prática, teste de aptidão física e prova de títulos. O processo terá validade de um ano, prorrogável por igual período.
Como será a seleção
- 1Provas objetivas
- 2Práticas
São 2 etapas, e todas contam para a classificação final. O peso de cada uma está na tabela de pontuação do edital.
Quem pode participar
- Escolaridade: médio, técnico ou superior
Cada cargo tem exigências próprias de formação e registro profissional — confira a tabela de requisitos do edital antes de escolher em qual concorrer.
Quem pretende disputar deve começar pelo edital: é ele que define o conteúdo programático, os critérios de desempate e as etapas eliminatórias.
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