Concurso ABDI: inscrições abertas com 180 vagas

A Agência Brasileira de Desenvolvimento Industrial lançou edital de processo seletivo simplificado para o cargo de Analista de Produtividade e Inovação. As inscrições estão abertas até 10 de novembro, com provas objetivas marcadas para 20 de dezembro. São 20 vagas imediatas e 160 em cadastro reserva distribuídas entre nove áreas diferentes.

O que já está definido

Vagas e especialidades

O concurso oferece 20 vagas imediatas mais 160 em cadastro reserva para o cargo de Analista de Produtividade e Inovação. As oportunidades estão distribuídas entre nove especialidades: Contabilidade, Administrativo, Analista de Dados, Produtividade Industrial, Desenvolvimento de TI, Infraestrutura e Operação, Jurídico, Gestão de Pessoas e Comunicação e Marketing.

As vagas imediatas são divididas entre ampla concorrência, candidatos negros (pretos e pardos), indígenas, quilombolas e pessoas com deficiência. O maior número de vagas está concentrado em Produtividade Industrial, com seis oportunidades imediatas.

Remuneração e benefícios

O salário inicial é de R$ 16.034,70 para todos os perfis da carreira. Além da remuneração, a ABDI oferece pacote de benefícios que inclui auxílio-alimentação ou refeição, auxílio-educação, auxílio-babá, assistência à saúde, assistência odontológica, vale-transporte ou auxílio-garagem, auxílio-enfermidade, auxílio-funeral, seguro de vida em grupo e previdência privada complementar.

Prova objetiva

A prova será realizada em 20 de dezembro, com duração de 3h30min, no formato on-line. Consiste em 60 questões de múltipla escolha, distribuídas entre três áreas: Conhecimentos Gerais (20 questões), Conhecimentos Institucionais (20 questões) e Conhecimentos Específicos (20 questões).

Para aprovação, o candidato precisa acertar no mínimo 50% das questões e não zerar nenhuma das três áreas de conhecimento. A pontuação máxima é de 25 pontos.

Cronograma e inscrição

As inscrições estão abertas desde 20 de outubro e prosseguem até 10 de novembro. A taxa é de R$ 100, podendo ser isenta para candidatos que solicitarem entre 20 e 22 de outubro. O pagamento da taxa vence em 11 de novembro.

Após a prova objetiva de 20 de dezembro, seguem-se a avaliação de títulos e experiência profissional e entrevista individual por competências, ambas de caráter classificatório.

Como é a seleção

1. 1Prova objetiva (eliminatória e classificatória)
2. 2Avaliação de títulos e experiência profissional (classificatória)
3. 3Entrevista individual por competências (classificatória)

O que ainda falta acontecer

• encerramento do prazo de inscrições
• divulgação dos locais de prova
• aplicação da prova objetiva

Vale começar a estudar agora?

Com edital na rua, o conteúdo programático deixou de ser aposta. A partir daqui o jogo é de tempo: quem começa no dia da publicação estuda o programa exato, enquanto o restante ainda decide se vai concorrer.

Quem pretende disputar deve começar pelo edital: é ele que define o conteúdo programático, os critérios de desempate e as etapas eliminatórias.